局部放電測(cè)試儀重慶巫山供電公司按照“一強(qiáng)三優(yōu)”戰(zhàn)略目標(biāo)和創(chuàng)*“四步走”總體工作思路，發(fā)揚(yáng)不甘落后的進(jìn)取精神和敢為人先的創(chuàng)新精神，以創(chuàng)建促發(fā)展、以創(chuàng)建促管理、以創(chuàng)建強(qiáng)隊(duì)伍、以創(chuàng)建爭(zhēng)效益，譜寫了創(chuàng)建*縣級(jí)供電企業(yè)的嶄新篇章。

　　凝心聚力  吹響*“集結(jié)號(hào)”

　　2011年3月21日，巫山公司召開“創(chuàng)建*縣級(jí)供電企業(yè)”動(dòng)員會(huì)，局部放電測(cè)試儀吹響創(chuàng)*“集結(jié)號(hào)”。成立了創(chuàng)*工作領(lǐng)導(dǎo)小組和專業(yè)工作組，明確公司、車間、班組三級(jí)責(zé)任人，建立周例會(huì)工作點(diǎn)評(píng)和各項(xiàng)創(chuàng)建工作考核指標(biāo)體系，員工們的思想也由“要我創(chuàng)*”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;我要?jiǎng)?chuàng)*”，積極投入到創(chuàng)*工作中。局部放電測(cè)試儀大家以“創(chuàng)*”工作常態(tài)化、常態(tài)工作*化為指導(dǎo)思想，緊扣市*企業(yè)指標(biāo)，嚴(yán)格按照評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及考核細(xì)則的要求，結(jié)合工作實(shí)際，查找創(chuàng)建差距和不足，梳理扣分項(xiàng)目和失分因素，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)邊查邊改。“創(chuàng)*”逐漸成為一種習(xí)慣，公司形成了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持、全體員工積極參與的良好氛圍，有效推進(jìn)“創(chuàng)*”工作的開展。

　　夯實(shí)基礎(chǔ)  電網(wǎng)建設(shè)“上臺(tái)階”

　　面對(duì)巫山電網(wǎng)薄弱的客觀現(xiàn)實(shí)，巫山公司結(jié)合巫山縣總體發(fā)展規(guī)劃修訂了“十二五”電網(wǎng)規(guī)劃，促成政府為實(shí)施電網(wǎng)建設(shè)營(yíng)造良好的外部環(huán)境。2012年12月，旱坪220千伏變電站投運(yùn)，結(jié)束了巫山電網(wǎng)單電源供電歷史，目前，該站單線治理工程全部竣工。2012年8月全縣城區(qū)供電可靠率為99.9504%，農(nóng)村供電可靠率為99.8116%，綜合電壓合格率達(dá)到98.587%。隨著抱龍、寧江110千伏以及鄧家35千伏、千丈巖水電站等輸變電工程建設(shè)的有序推進(jìn)，農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造面實(shí)現(xiàn)100%目標(biāo)，布局合理、供電能力充足、供電可靠性較高的*堅(jiān)強(qiáng)電網(wǎng)已不再是夢(mèng)想。

　　用心服務(wù) 國(guó)網(wǎng)品牌“鑄和諧”

　　巫山公司始終堅(jiān)持“你用電，我用心”的理念，圍繞巫山發(fā)展定位，通過開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和五紅旗班組創(chuàng)建、實(shí)施95598光明服務(wù)工程、設(shè)立烤煙和移民用電“綠色通道”、開展低電壓專項(xiàng)治理等多種服務(wù)方式，不斷提升服務(wù)水平，提高企業(yè)的美譽(yù)度。該公司加強(qiáng)電網(wǎng)停電、檢修、搶修、延時(shí)送電管理，連續(xù)三年實(shí)現(xiàn)不拉閘限電目標(biāo)。今年，建立高壓客戶大客戶制，高壓報(bào)裝時(shí)限縮短20%，建成騾坪鎮(zhèn)、福田鎮(zhèn)雙鳳村13個(gè)新農(nóng)村電氣化鎮(zhèn)、村，并通過驗(yàn)收。

　　正是這貼心的真誠(chéng)服務(wù)，贏來了地方黨委政府的肯定和老百姓的“口碑”，也為創(chuàng)*之花增添了一道絢麗的色彩。巫山公司先后榮獲“重慶市文明單位”、“巫山縣特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“巫山縣安全生產(chǎn)單位”、“巫山縣科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)”等多項(xiàng)榮譽(yù)，并連續(xù)三年在縣政府行風(fēng)評(píng)議中位列前三位。

　　文化 提升素質(zhì)“促發(fā)展”

　　巫山公司大力實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，加強(qiáng)對(duì)專業(yè)人才、創(chuàng)新人才和管理人才的培養(yǎng)，推進(jìn)員工隊(duì)伍政治素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和文明素質(zhì)建設(shè)。并借力“三集五大”，強(qiáng)化干*伍交流，多崗位培養(yǎng)鍛煉。在建設(shè)*縣級(jí)供電企業(yè)的同時(shí)，著力創(chuàng)建和諧文化，建成榮譽(yù)陳列室、職工活動(dòng)中心、職工食堂，通過開展文藝匯演、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)等各種健康有益的文體活動(dòng)，形成了特色鮮明的企業(yè)文化，展現(xiàn)出公司干部職工與時(shí)俱進(jìn)、開拓進(jìn)取、積極向上的朝氣和活力，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　*的目標(biāo)激發(fā)*的干勁。巫山公司全力打造電網(wǎng)、安全、人才、服務(wù)、管理、科技七大戰(zhàn)略，激發(fā)了公司上下“少說多干、奮勇爭(zhēng)先、勇創(chuàng)*”的熱情和干勁。“創(chuàng)建重慶市電力公司*縣級(jí)供電企業(yè)是巫山公司縮小與供電公司差距的重要機(jī)遇。”公司負(fù)責(zé)人鐘銀超說，巫山公司將以更為高昂的工作熱情、更為嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、更為顯著的工作業(yè)績(jī)迎接挑戰(zhàn)，向*企業(yè)的目標(biāo)揚(yáng)帆起航！

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