工地人安全積分兌換超市被動管理轉(zhuǎn)主動，項目“安全積分超市”正式開業(yè)了。安全積分超市里勞務(wù)人員用的手套、毛巾、牙刷等生活用品和勞保用品，超市內(nèi)的物品均可用積分兌換。 由行為安全觀察員在作業(yè)現(xiàn)場查看、查驗一線作業(yè)人員的作業(yè)行為及管理行為，對自覺接受安全教育、正確佩戴安全防護(hù)用品、按操作規(guī)程進(jìn)行安全施工作業(yè)、指出糾正制止他人違章行為等有“五種行為”之一的作業(yè)人員發(fā)放“安全行為標(biāo)兵卡”，每周日開放“安全積分超市”，為一線作業(yè)人員兌換物品。

工地人安全積分兌換超市被動管理轉(zhuǎn)主動，安全積分超市在實際運營過程中已不僅僅局限于物質(zhì)激勵，項目也積極拓展其附屬功能，把安全積分超市打造成一個安全驛站：比如在積分超市門口設(shè)置了語音播報器，宣傳安全知識；在作業(yè)人員兌換積分時，發(fā)放并講解安全宣傳冊，開展安全宣傳教育；設(shè)置微波感應(yīng)聲光報警器檢測儀等，對作業(yè)人員提高安全意識、注重自我防護(hù)也起到了良好的效果。

項目通過“安全積分超市”運營，推動一線施工人員由“要我安全”向“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變，充分調(diào)動了各參建者參與安全、管理安全的積極性、主動性，同時借助安全之窗、安全之聲等信息化管理平臺，實現(xiàn)項目安全、質(zhì)量管理信息化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化、規(guī)范化，從根本上減少現(xiàn)場安全事故的發(fā)生，確保項目安全生產(chǎn)整體受控，充分讓“小積分”起到“大作用”。